Catalin Stancu Trainer

Scrisoare de intentie

Salut, sunt Catalin Stancu si iubesc meseria de trainer. Am infiintat si conduc Sfera Business, cea mai tanara companie de training din top 10 din Romania. In ultimii 11 ani am avut peste 800 sesiuni, cu peste 15.000 participanti si am perfectionat permanent un stil de livrare interactiv, antrenant, in care oamenii se simt confortabil. Cred in invatarea experientiala. Cred de asemenea intr-un mix de hard skills si soft skills care pot conduce la performanta.

Sunt casatorit, am o fetita pe care o cheama Lara si despre care povestesc frecvent. Valorile mele sunt experienta relevanta, pasiunea, independenta si respectul. Imi plac oamenii verticali si port o recunostinta puternica profesorilor mei.

Iubesc sa livrez sesiuni de vanzari, managementul echipei, management comercial. Invat permanent, adaptez continutul. Sunt absolvent de Executive MBA la ASEBUSS in 2017, certificat Persolog si Points of You si partener EDUARDO pentru Business Simulation.

Cred in puterea lucrului bine facut si promit sa iti prezint un model de facilitare de sesiuni de training care la mine a functionat. Nu detin adevarul absolut, nu am o “metoda sigura in 3 pasi”, dar iti pot arata nenumarate detalii care fac diferenta intre un training bun si unul memorabil. Vino la “Train the trainers -The secrets for amazing sessions”.

Când:

19 - 21 Martie 2025. 9.30-17.30

Grupa optima

8-10 participanti. Sesiunea este extrem de interactivă și practică!

Preț standard:

1190 € + TVA/participant

Early Bird Discount:

Reducere de 20% până pe 19 Ianuarie
952€ + TVA/participant

Cui se adreseaza?

Traineri interni

Pentru dezvoltarea abilitatilor de facilitare si pentru o intelegere mai profunda a metodelor si tehnicilor oferite in prezent pentru interactiunea cu participantii, metode de follow-up si modele de pregatire a cursului.

Freelanceri/Traineri certificati

Pentru a vedea si o alta maniera de livrare si pentru a-ti valida propriile metode. Pentru tips and tricks si share de bune practice.

Manageri

Poate vrei sa vezi cum faci ca echipa ta sa isi creasca nivelul de participare la meetingurile interne care sunt aproape de sesiunile de training; Poti sa iti imbunatatesti abilitatile de facilitare sau poti chiar sa incropesti mici pastile de livrare care sa ii motiveze si dezvolte profesional pe colegii tai.

Consultanti

Pentru a trece din programele in care experienta profesionala relevanta ajuta cientii tai la livrarea catre un grup de profesionisti; pentru a putea pune o forma potrivita pe un fond deja existent.

Este o sesiune dedicata celor care isi doresc sa inteleaga ce se intampla cu adevarat in pregatirea si livrarea unui training. Programul este foarte, foarte concentrat pe practica si pe concepte aplicabile imediat. Nu, programul nu ofera certificare ANC.

De ce este un Train the Trainers diferit?

  • 1.

  • 2.

Experienta demonstrata.

Trainer cu peste 800 sesiuni livrate (online, pastile de invatare 4h, sesiuni de 1-3 zile, facilitare business simulation, group coaching).

Aplicabil.

Luam fiecare pas al unei sesiuni de exceptie si o despicam. Pregatire, arhitectura, logistica si sala, bun-venit, structura EADA circulara pe concept, inchidere, activitate post-event.
  • 3.

  • 4.

  • 5.

Trucuri.

Cheia sta in cum joci fiecare moment. Si da, maaaarea lor majoritate pot fi pregatite de acasa. O sa iti arat cum facem noi.

Vrei sa fie interactiv?

Cum creezi o sesiune in care “nu stii cand a trecut timpul”, cum introduci si faci debrief pe exercitii, cum pui intrebarile, cum facilitezi. Da, e un process pe care trainerul il controleaza.

NU dam certificare ANC.

Ei bine, asta chiar e un diferentiator 😊. Sesiunea se adreseaza celor care vor sa practice. Daca vrei hartie verde pentru a o arata prietenilor, acest curs nu este pentru tine.

Câțiva dintre clienții Train The Trainer

Train the trainer training

Tematica Train the Trainers

  • De la analiza nevoilor la structura programului – cum să discuți pentru a crea o sesiune adaptată.
  • Structura programului: de ce pornim de la practică spre concept, crearea sesiunii interactive.
  • Organizare și logistică: checklist pentru trainer, aranjarea optimă a sălii.
  • Structura livrării: introducere, model EADA, încheiere – rolul fiecărei etape.
  • Elemente generale: 30 de “tips and tricks” pentru gestionarea sesiunilor.
  • Exercițiile: pregătire, introducere, și debrief pentru implicare maximă.
  • Gestionare participanți dificili: cum să abordezi situațiile inconfortabile.
  • Momente critice: adaptarea materialului, facilitarea discuțiilor.
  • Practică: fiecare participant exersează livrarea punctelor-cheie.

Testimonials

Gheorghe Cristian Dragos

Sports Business Academy
„Catalin are la activ peste 20.000 de cursanti, a reusit sa intre in topul companiilor de training si are in palmares un CV remarcabil in diferite pozitii de top management, avand rezultate pe masura.
Vorbeste din experienta, nu doar din materialul template de training.
Am petrecut 3 zile pline, solicitante, dar uite asa, m-am tinut de promisiune, am ajuns si la un curs sub bagheta sa.
A fost primul sau “Train the Trainer.”
De cativa ani am decis ca in fiecare an sa intru anual in cel putin 2-3 programe din Romania.
Chiar daca este greu cu timpul, cu job-ul, la epuizare, este ciudat sa tot vorbesc despre educatie, si eu sa fac altceva.
Catalin Stancu merita fiecare secunda din timpul acordat si ma bucur ca acest modul l-am facut sub indrumarea sa.
Mi-au luat vre-o 20 de ani ce-i drept.
Catalin, daca ai ramas mai sarac sau ti se pare ca cineva ti-a furat ceva, sa stii ca eu sunt.
Sunt la mine, mai greu sa le recuperezi.”

Ce ti-a placut cel mai mult, din acest training?

Feedback de la participanții noștri
  • Tips and tricks
  • Am apreciat in mod deosebit captarea atentiei tuturor cursantilor si crearea unei atmosfere calde in sala.
  • Interacțiunile trainer-participant
  • Pregatirea materialului, aruncare maimutei
  • Faptul ca e surprinzator sa te gandesti ca toate lucrurile pe care le face un trainer in timpul prezentarii sunt gandite, au un scop precis si genereaza o reactie in lant. Daca pana acum credeam ca totul e o reactie naturala a persoanei respective, lucrurile stau diferit de azi. Mi-a placut foarte mult si atitudinea lui Catalin si faptul ca a incercat sa se gandeasca in permanenta la implicarea tururor participantilor si la personalizarea informatiilor pentru fiecare in parte.
  • Subiectul, abordarea trainerului
  • Nivelul detaliilor si multele secrete impartasite
  • Pune bazele unui viitor trainer!
  • Principiile, analiza de nevoi, participantii dificili, arhitectura program.